E7비자 요건 및 필요서류

E7비자 특정활동(E-7) 비자: 최신 정보와 세부 가이드

특정활동(E-7) 비자는 대한민국에서 특정 활동에 종사하려는 외국인 인력에게 발급되는 비자로, 

법무부장관이 지정한 직종에 종사할 수 있는 자격을 부여합니다. 

이 비자는 대한민국의 국가 경쟁력 강화와 첨단산업 분야의 전문 인력 도입을 촉진하기 위한 중요한 도구입니다. 

이번 포스팅에서는 E-7 비자와 관련된 주요 사항을 자세히 살펴보겠습니다.

E7特定活动(E-7)签证：最新信息及详细指南

2024年的特定活动(E-7)签证是发放给希望在韩国从事特定活动的外国人的签证，

赋予他们在法务部长官指定的职种中工作的资格。此签证是为了促进韩国国家竞争力的增强和引进尖端产业领域的专业人才而设立的重要工具。

本文将详细介绍与E-7签证相关的主要事项。

1. 특정활동(E-7) 비자의 개요

특정활동(E-7) 비자는 대한민국 내 공사 기관과의 계약에 따라 법무부장관이 특별히 지정한 활동에 종사하려는 외국인을 대상으로 합니다.

 이 비자는 특히 국가경쟁력 강화가 필요한 전문적인 지식, 기술, 또는 기능을 가진 외국인 인력에게 부여되며, 지정된 직종에서의 활동만 가능합니다.

1. 特定活动(E-7)签证概述

特定活动(E-7)签证是为希望根据在韩国国内的公司、机构合同从事法务部长官特别指定活动的外国人发放的签证。

此签证主要授予那些具有国家竞争力增强所需的专业知识、技术或技能的外国人才，且仅能在指定的职种内工作。

2. E-7 비자 적용 대상 직종

E-7 비자가 적용되는 직종은 한국표준직업분류에 따라 대분류 항목과 직능수준을 고려하여 다음과 같이 네 가지로 구분됩니다:

전문직종: 관리직과 전문가 직종이 포함됩니다. 예를 들어, 경제이익단체의 고위임원이나 생명과학 전문가 등이 이 범주에 속합니다.

준전문직종: 사무직, 서비스직, 판매직 등이 포함됩니다. 항공운송사무원과 같은 직종이 이에 해당됩니다.

일반기능직종: 농림어업, 기능원, 장치기계조작 등의 직종이 포함됩니다. 예를 들어, 동물사육사나 할랄도축원 등이 이에 해당됩니다.

숙련기능직종: 주로 농림축산어업, 제조, 건설 등에서 숙련된 기능을 요구하는 직종입니다. 점수제를 통해 선정된 직종이 이에 해당됩니다.

2. E-7签证适用的职种

根据韩国标准职业分类，E-7签证适用的职种根据大分类项目和职能水平，分为以下四类：

专业职种：包括管理职和专家职种。例如，经济利益团体的高级管理人员或生命科学专家等属于此类。

准专业职种：包括文职、服务职和销售职等。例如，航空运输事务员等属于此类。

一般技能职种：包括农业、林业、渔业、技工、设备操作工等。例如，动物饲养员或清真屠宰员等属于此类。

熟练技能职种：主要包括农业、林业、畜牧业、制造、建筑等领域需要熟练技能的职种。通过评分系统选定的职种属于此类。

3. E-7 비자 신청 자격 요건

E-7 비자를 신청하기 위해서는 아래의 자격 요건 중 하나를 충족해야 합니다:

일반 자격 요건:

도입직종과 연관성이 있는 석사 이상의 학위 소지.

도입직종과 연관성이 있는 학사 학위 소지 후 5년 이상의 경력 보유.

도입직종과 연관된 분야에서 7년 이상의 근무 경력.

첨단기술 분야의 경우, 학위 취득 전 인턴 경력도 일부 인정됩니다.

특별 자격 요건:

세계 대기업에서 5년 이상 전문직종 근무 경력자.

세계 우수 대학 졸업 예정자.

국내 전문대학 졸업 예정자 중 해당 직종에 취업하는 경우 2년 이상의 경력 요건 면제.

국내 대학 졸업 예정자 중 전공과 무관하게 도입직종에 취업하는 경우 경력 요건 면제.

3. E-7签证申请资格条件

为了申请E-7签证，申请人必须满足以下条件之一：

一般资格条件：

具备与引进职种相关的硕士以上学位。

具备与引进职种相关的学士学位，并有5年以上相关工作经验。

在与引进职种相关的领域有7年以上工作经验。

对于尖端技术领域，在获得学位前的实习经验也可以部分认可。

特别资格条件：

在世界知名企业中有5年以上专业职种工作经验者。

世界著名大学的毕业生或即将毕业者。

韩国国内专科学校的毕业生或即将毕业者，如果就业于相关职种，可豁免2年以上的工作经验要求。

韩国国内大学的毕业生或即将毕业者，即使与专业无关，如果就业于引进职种，也可豁免工作经验要求。

4. 고용추천서의 필요성과 면제 조건

E-7 비자 신청 시, 일부 직종에서는 고용추천서를 제출해야 합니다. 특히 필수 직종의 경우 고용추천서가 반드시 필요하며,

 대학 및 공공기관에서의 고용 또는 대기업 관리자의 경우에는 추천서 제출이 면제될 수 있습니다. 

또한, 전자고용추천서 시스템이 대한민국 비자포털에서 운영되고 있어 온라인으로 추천서를 제출할 수 있습니다.

4. 就业推荐书的必要性和免除条件

在申请E-7签证时，部分职种需要提交就业推荐书。对于必需职种，必须提交推荐书，

但在大学和公共机构就业或大企业管理者的情况下，可免提交推荐书。

此外，电子就业推荐书系统已在韩国签证门户网站上运营，可以在线提交推荐书。

5. E-7 비자의 신청 절차

E-7 비자 신청을 위해서는 아래와 같은 절차를 따릅니다:

필수 서류 준비:

외국인 초청인의 준비 서류: 여권 사본, 사진, 고용 계약서, 자격 요건 입증서류(학위증, 경력증명서 등).

고용인의 준비 서류: 고용단체 설립 관련 서류, 외국인 고용의 필요성을 입증하는 서류, 고용추천서 등.

신청 절차:

고용하고자 하는 외국인이 자격을 갖춘 경우, 법무부에 사증 발급 신청을 하며, 체류자격 변경 신청 시에도 동일한 서류가 필요합니다.

뿌리산업체 숙련기능공 등의 경우 체류자격 변경 허가 요건을 갖춘 후 신청하면, 법무부에서 심사를 거쳐 허용 여부를 결정합니다.

5. E-7签证的申请程序

E-7签证的申请流程如下：

必需材料准备：

外国邀请人需准备的材料：护照复印件、照片、雇佣合同、资格条件证明材料（学位证书、工作经历证明等）。

雇主需准备的材料：雇佣单位设立相关材料、证明雇佣外国人的必要性材料、就业推荐书等。

申请程序：

如果拟雇佣的外国人符合资格条件，应向法务部申请签证发放。在申请变更居留资格时，也需要提交相同的材料。

对于根产业企业的熟练技术工人等，如果满足居留资格变更的许可条件，法务部将通过审查决定是否批准。

6. 도입직종 선정 및 관리

법무부는 중앙부처를 대상으로 정기적으로 전문외국인력 도입이 필요한 신규 직종 수요조사를 실시하며, 

외국인력 도입의 필요성 및 효과, 국민대체성 등을 종합 검토하여 도입직종을 선정합니다. 직종별로

코드번호를 부여해 관리하며, 직종에 따른 자격 요건과 도입 방법이 세부적으로 규정되어 있습니다.

추가적인 문의사항이 있으시면 언제든지 연락주세요! 

6. 引进职种的选择与管理

法务部定期向中央部委进行专业外国人才引进的职种需求调查，综合考虑外国人才引进的必要性及效果、

国民替代性等因素，选定引进职种。对各职种赋予代码号码进行管理，并详细规定了根据职种的资格条件和引进方法。

如果您还有其他需求或问题，随时告诉我！